說起當今雜誌編輯界的女魔頭，時尚界會說是「穿著 Prada 的惡魔」《Vogue》總編輯 Anna Wintour ；但美國傳媒界的第一人，大眾會立刻聯想到這位筆掃千軍，率領雜誌《Vanity Fair》（浮華世界）和《The New Yorker》（紐約客）的女總編輯 – Tina Brown。在今年的三八婦女節前夕，她批判全球性別平等進展過慢，而女性的怒火正在延燒。

因為社會運動及新冠肺炎疫情，世界各地的經濟環境都陸續出現問題，不同行業的大型公司都陸續宣佈節流操施，甚至是倒閉、清盤的通告，身為上班族的當然最擔心自己的工作及入息。而香港政府統計處最近則發表了 2019 年第四季 (10 月至 12 月) 的《綜合住戶統計調查按季統計報告》，調查結果分析了不同界別的收入中位數差異，當中最值得關注的，就是男女同工不同酬的情況，因為其入息差異竟達港幣 5000 元。

對事業有野心本是一件好事，尤其在經濟環境轉差時，增加個人職場競爭力，從而爭取更好工作表現及發揮機會更是人之常情。不過，有些上班族就會擔心一旦「上位」便會被人討厭。其實，若處理得宜，在職場上提升競爭力與維持良好的人際關係並不一定存在對立。以下的五個建議，或可讓你「得人心」順利上位。

因去年的社會運動及今年年初開始擴展的新冠肺炎疫情，令世界各地尤其香港及台灣的經濟環境都有所影響，因此不少企業及公司都開始節流，降減薪金、停薪留職都已是常見現象，更有不少人在這段期間被逼失業，無奈踏入職業空窗期。許多人都會著重履歷表上「空窗期」這回事，但工作真的不是容易找到的，到底失業人士應如何讓履歷表更豐富體面？

公司同事類型何其多，要找到在工作上溝通及日常交流中，都不會感到尷尬或不安的同事，實在難得。網上流行以動物來將職場上的人分類，除了熱情又易相處的犬系同事，原來超冷靜的貓系同事一樣受歡迎，雖然經常默不作聲，看起來又充滿神秘感，但了解過以後反而令你越來越愛上？一起來看看以下的貓系同事，找出你身邊的那一位冷酷型「主子」吧！