有研究指出，在一間公司裡，比起高層及低層職員，中層「夾心階層」職員所承受的工作壓力更大，不但工作量多，而且跟其他同事溝通時，一不小心就會說錯話就得罪上司、讓下屬誤會。要當一個重要又能幹的中層職員、成功的領導層新手，以下 4 點你必須要知道！

職場上讓你擁有好人緣、好同事的，不單是工作能力，人際關係亦同樣重要。為什麼有些人，在職場上就是不能找到好朋友？以下 10 個辦公室超討厭行為，可能就是令他犯眾憎的原因。

無論你是剛畢業的職場新鮮人，還是已經轉過好幾次工作環境的職場老手，在新入職的時候，因為要面對全新的環境及人際關係，都難免會有點尷尬的感覺。在跟新同事相處及共事的初期，可能你也會犯下不少自己也不為意的冒犯舉動，現在就來一起重溫入職的禮儀。

當你在應徵工作時，一定會被問到：「你為什麼離開上一份工作？」這是由於面試官想知道你是經過深思熟慮之後，才尋找新工作，同時也是了解你的好機會。因此，試著先在面試前做好準備，思考自己真正離職的理由，再擬出一個簡單扼要的答案。

「斷捨離」這個概念在近年十分流行，現在亦有不少的專業的斷捨離大師，為客人解決家中的收納及過多雜物的問題。其實需要斷捨離的，又何止你的家？在你的工作上運用斷捨離這個概念，不但可以使思考模式更加清晰，辦事效率亦會大大提升。以下的幾個職場斷捨離原則，不知道可否幫到你呢。

病從口入，禍從口出。在猶如戰場般的辦公室內，嘴巴可以變成你的矛，也可以變成你的盾。不想因為亂說一句話就變成眾人的敵人，又或者多講一句話就令人突然疏離你，就請謹記以下的語言藝術。